Сертификации персонала устанавливает соответствия качественных характеристик персонала (образование, уровень профессиональной компетентности) к требованиям отечественных (международных) стандартов, определяет его возможности надлежащим образом и осуществляет конкретные действия в области управления человеческими ресурсами.
I УРОВЕНЬ - «Профессиональный уровень»
Описание - Область деятельности
Знает и способен применять на практике требования национальных стандартов и законодательства в области управления персоналом. Понимает базовые категории в области управления персоналом, знает роли, ответственность, обязательства и подотчетность в области управления персоналом, умеет согласовывать управление персоналом с организационными потребностями. Готов участвовать в процессах подбора персонала, формировании кадровых резервов, готовить и вводить в должность новых сотрудников. Умеет определять и планировать затраты на подбор кадров
Критерии
- опыт работы в сфере управления человеческими ресурсами (управления персоналом) не требуется;
- Наличие высшего образования;
Методы оценки
Проведение
тестирования:
1) 60 вопросов;
2) 60 минут.
Минимальный проходной порог успешности экзамена составляет 60%, который равен 36-м правильным ответам включительно
Результат
Сертификат соответствия по категории со сроком действия 3 года.
Стоимость: 65 500 тг
Описание - Область деятельности
Знает и способен применять на практике требования национальных стандартов и законодательства в области управления персоналом.
Умеет осуществлять планирование персонала в целях реализации долгосрочной стратегии организации.
Критерии
- наличие стажа практической деятельности в данной области не менее одного года;
- Наличие высшего образования;
- Наличие действующего сертификата 1-го уровня (Профессиональный уровень);
Методы оценки
Проведение практического экзамена:
1) не более 60 минут (эссе)
Минимальный проходной порог успешности экзамена составляет 60% включительно.
Результат
Сертификат соответствия по категории со сроком действия 3 года.
Стоимость: 85 500 тг
Описание - Область деятельности
Характеризует высокий уровень компетенций специалиста, необходимых для преподавания и оказания экспертной / методологической помощи в области управления человеческими ресурсами в организации, а так же уверенного знания всех стандартов 1 и 2 уровней.
Критерии
- Наличие стажа практической деятельности в данной области свыше трех лет либо стажа педагогической деятельности в данной области не менее 200 академических часов (из расчета 1 академический час равен 40 минутам).
- наличие действующего сертификата I и II уровня («Профессиональный уровень» и «Стратегический уровень»)
Методы оценки
Проведение защиты программы обучения и прохождение собеседования:
1) не более 40 минут
Минимальный проходной порог успешности экзамена составляет 60% включительно.
Результат
Сертификат соответствия по категории со сроком действия 3 года.
Стоимость: 150 700 тг